Vous êtes praticien hospitalier : article D. 6152-23-1 du code de la santé publique
Vous êtes praticien contractuel : articles D. 6152-356 et D. 6152-357 du code de la santé publique
Vous êtes ancien praticien contractuel : article D. 6152-417 du code de la santé publique
Vous êtes assistant : article D. 6152-514-1 du code de la santé publique
Vous êtes assistants associé : article D. 6152-539-4 du code de la santé publique
Vous êtes praticien attaché : article D. 6152-612-1 du code de la santé publique
Vous êtes praticien attaché associé : article D. 6152-633-1 du code de la santé publique
Vous êtes praticien associé : article D. 6152-913 du code de la santé publique
Le statut des praticiens recrutés en application du 3° de l’article L.6152-1 du code de la santé publique prévoir un plafond de rémunération global, intégrant l’équivalent le cas échéant d’indemnités de garde ou d’astreinte ou de temps de travail additionnel. Ces praticiens ne sont en effet éligibles à aucune des primes et indemnités précitées.
Pour tous les statuts, les modalités d’indemnisation et de récupération de la permanence des soins figurent aux article 13 à 18 de l’arrêté du 30 avril 2003 relatif à l’organisation et à l’indemnisation de la continuité des soins et de la permanence pharmaceutique dans les établissements publics de santé et dans les établissements publics d’hébergement pour personnes âgées dépendantes.
Outre les indemnités de temps de travail additionnel et les indemnités de participation à la permanence des soins (gardes, astreintes), les principales primes et indemnités auxquelles les praticiens sont éligibles sont les suivantes :
Indemnité d’engagement de service public exclusif (praticien hospitalier, assistant, praticien attaché) : arrêté du 8 juin 2000 relatif à l’indemnité d’engagement de service public exclusif, arrêté du 20 mars 2015 relatif à l’indemnité d’engagement de service public exclusif mentionnée au 4° de l’article D6152-514-1 du code de la santé publique, arrêté du 14 février 2013 relatif à l’indemnité d’engagement de service public exclusif mentionnée au 6° de l’article D. 6152-612-1 du code de la santé publique ;
Indemnité d’activité sectorielle et de liaison (praticien hospitalier) : article D.6152-23-1 du code de la santé publique, arrêté du 28 mars 2007 relatif à l’indemnité d’activité sectorielle et de liaison prévue au 4° de l’article D. 6152-23-1 du code de la santé publique ;
Prime d’exercice territorial (praticien hospitalier, praticien contractuel, ancien praticien contractuel, assistant et assistant associé, praticien attaché et attaché associé, praticien associé) : article R. 6152-4 du code de la santé publique, arrêté du 14 mars 2017 relatif à la prime d’exercice territorial des personnels médicaux, odontologiques et pharmaceutiques
Prime de solidarité territoriale (praticien hospitalier, praticien contractuel, ancien praticien contractuel, assistant, praticien attaché) : article R. 6152-4-1 du code de la santé publique, arrêté du 15 décembre 2021 relatif à la prime de solidarité territorial des personnels médicaux, odontologiques et pharmaceutiques ;
Indemnités pour participation aux jurys de concours, à l’enseignement et à la formation des personnels des établissements publics de santé (praticien hospitalier, assistant et praticien attaché)
Indemnisation des déplacements temporaires pour les besoins du service (praticien hospitalier, praticien contractuel, ancien praticien contractuel, assistant, assistant associé, praticien attaché et praticien attaché associé
Prime d’engagement dans la carrière hospitalière (praticien contractuel, assistant) : articles R.6152-404-1 et R.6152-508-1 du code de la santé publique, arrêté du 14 mars 2017 fixant les modalités d’application des dispositions relatives à la prime d’engagement de carrière des assistants des hôpitaux et des praticiens contractuels.
En cas d’exercice de fonctions managériales, le praticien peut prétendre au versement de l’indemnité de fonction des chefs de pôle (arrêté du 11 juin 2010 fixant le montant et les modalités de versement de l’indemnité de fonction des chefs de pôle), de chefs de service (arrêté du 4 novembre 2021 fixant le montant et les modalités de versement de l’indemnité de fonction de chef de service au sein des établissements publics de santé), de présidents de commission médicale d’établissement (arrêté du 30 avril 2010 fixant le montant et les modalités de versement de l’indemnité forfaitaire de fonction au président de la commission médicale d’établissement, vice-président du directoire) et de président de commission médicale de groupement (arrêté du 4 novembre 2021 fixant le montant et les modalités de versement de l’indemnité de fonction du président de la commission médicale de groupement).
La rémunération est versée chaque mois après service fait.